Dlatego też w szkolenia bhp pracowników a także wszystkie inne rodzaje szkoleń są prawie że wymagane nie tylko dla zagwarantowania efektów pracy, ale także dla spełnienia wszystkich wymogów prawa. W kwestii szkoleń BHP nie ma żadnych odstępstw. Te szkolenia muszą być zrealizowane bez względu na to, czy firma preferuje, czy nie chce. Inaczej i praca odbywałaby się w sposób nielegalny. Pracownik musi zostać przeszkol ony w sensie ogólnym, oraz powinien zostać przeszkolony do pracy na konkretnym stanowisku. Właściwie każde stanowisko ma inne oczekiwania i inne zagrożenia, a pracownik musi mieć świadomość tego, jak powinno się zachowywać się na tym stanowisku pracy i jak przeciwdziałać rozmaite zagrożeniom, które na niego czekają. Zdarza się, że to właśnie pracownik w wielkiej mierze odpowiada za to, czy jest bezpieczny, bo to jego działania ostatecznie mają największe znaczenie dla bezpieczeństwa pracy. Bez wątpienia szkolenia BHP to nie wszystko, bo jest jeszcze wiele innych rodzajów szkoleń, które są albo niezbędne, lub nawet wymagane do osiągania lepszych efektów. Np szkolenia z bezpieczeństwa informacji są przeznaczone dla ludzi, którzy zajmują się pozyskiwaniem i przetwarzaniem informacji w firmach.
Polecana strona: https://www.agm-konsulting.pl/oferta/wdrozenia/iso-14001/